Nos Formations

Les formations O’Renn utilisent une approche systémique qui étudie l’entreprise (ou plus largement les organisations) comme un ensemble d’éléments complexes, coordonnés et organisés.

Cette méthode vise à prendre en compte tous les aspects stratégiques, organisationnels, opérationnels du système pour adapter  l’action de formation aux réels besoins de l’entreprise.

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MANAGEMENT PARTICIPATIF NIVEAU 1

Managers, cadres & maîtrises

MANAGEMENT PARTICIPATIF NIVEAU 2

Participants ayant validé le niveau 1

MANAGER AVEC BIENVEILLANCE NIVEAU 2

Participants ayant validés le niveau 1

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MANAGER AVEC BIENVEILLANCE NIVEAU 1

Dirigeants et managers

CULTIVER LA PRÉSENCE NIVEAU 1

Professionnels de santé et de la relation d’aide

S’AFFIRMER AVEC BIENVEILLANCE NIVEAU 1

Particuliers et Employés